职场测试 你是一个怎样的团队领导者

如果有机会，大家都想要从基层晋升，在职场做一个领导者，可是如果真的成了领导，你会是一个优秀合格的团队领导人吗?来做个职场测试，看看你会是怎样一个团队领导者吧。

职场测试 ：你是一个怎样的团队领导者?

1、在你看来，人际交往中最重要的便是彼此的信任吗?

是的，诚信第一——4

不一定——2

不好说——3

2、不管是生活中还是工作中，你都是一个善于处理人际关系的人吗?

是的，很不错——5

不怎么好——3

一般般——4

3、在你看来只要是自己能完成的事就不会去麻烦别人帮助吗?

是的，会自力更生——6

不会，总是习惯依赖别人——5

不好说，看情况——4

4、与人相处的时候，你常常谦让别人犯下的小错吗?

是的，比较宽容——7

不会，总是斤斤计较——6

不好说，看情况——5

5、你很讨厌别人在人多的时候，直接指出你的错误吗?

是的，很反感——6

不在乎——7

不好说，看情况——8

6、你觉得自己已经很优秀了，可以担任别人的样板了吗?

是的，很自信——C

完全不能——7

不好说——8

7、你会把自己的生活安排的有条不紊吗?

是的，井井有条——9

不是，凌乱无比——8

还好——B

8、不管是忧伤还是喜悦，你都喜欢跟身边的朋友分享吗?

是的，有什么都会说出来——B

不会——10

不好说，看情况——9

9、如果别人也向你倾诉，你觉得自己能耐心倾听吗?

是的，没问题——A

不能——B

不好说，看情况——10

10、不管是处理任何事，你都会细致耐心的完成吗?

是的，很有耐心——A

无法耐心完成——B

不好说，看是谁——D

职场测试 答案：你是一个怎样的团队领导者?

A、你是一个细致耐心的好领导

生活中你是一个很有耐心的人，工作中也是如此，不管是对下属还是上级，你都很谦卑，不会因为自己是领导就指手画脚或者肆意妄为。你会对下属的错误表示理解，也会宽容处理，你的心态很平和，正是因为这样，你得到了大家的喜爱和认可。和你这样的领导相处很轻松，你的善良和细致会让整个团队温暖祥和，也会让整个团队在工作中取得一定的成绩!

B、你是一个很爱面子的领导

你是一个很有思想的领导者，有很强的工作能力，因为怕工作出问题不能得到认可，所以你有很深的自尊心，怕自己的工作做不出成绩，所以你偶尔会急功近利。正是这份急切的心情，让你对下属严格要求，就算是下属的任何一点错误你都无法容忍。这样的苛责会给大家留下很不好的感知，也对团队的发展没有益处。因此，你要学会平衡工作中的利弊，不要太心急，要知道心急吃不了热豆腐，任何事都有一个法则，但也不能忘记人情!

C、你是一个现代感十足的领导

生活中你比较沉稳，知道自己是领导者，那就要有领导的风范，但也不会因为自己的位置就苛责下属。对事你雷厉风行，一丝不苟，对人你和善有礼，宽容大度。社会在发展，你知道自己作为新一代的领导人，不能用老的方式去管束，而是要用合作的态度去管理。作为现代感十足的团队管理者，你的一举一动都得到了大家的认可，和你在一起工作，不仅能学习到很多做人做事的道理，也能提升自己各方面的能力!

D、你是一个严谨从容的领导

你是一个传统的领导者，对工作有一套自己的标准，在你看来做人做事都有一定的法则和规则，不按规则出牌就会成为游戏的失败者。工作中你也一个很有原则的人，对下属比较严格，但你会对事不对人，只谈工作，而不涉及私事。工作中的严谨不会被你带到工作中，工作和生活中的你仿佛是两个人，工作中一丝不苟，生活中能做到幽默轻松。和你相处大家还算比较轻松的，希望你也可以在工作稍微放松一点，给大家的工作环境营造一点轻松的氛围!